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(六)报过经侦后若再报外访且是有效外访，提成为0，外访拿提成。报过外访后外访未回款再报经侦(需在外访7天后报经侦，特殊情必向外访客服说明)。再说下，在一定比例围内的销售提成进入营业用是现行政策所允的。 2.全面“营改增”后劳务派遣的、财务和税务处理是什么。

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当然有！ 如果以后客户续，你还可以坐享高额提成，对公司的作用和功效什么概念？ 服务我们来做，售后我们来做，到期续，经理也主动配合。 所以你几乎什么都不干。 只要在期间，公务体系如建设客户一直续，你就一直有。看公司规定，香港500强企业工资有的公司有有的公司没有，有的公司是靠诉讼案件和提成来算的。

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为各大银行、金机构提供后台数据处理、欠款提醒告知服务，通过电话方式对逾期客户进行贷后管理。 2、薪资构架 无责任底薪3000元/月+全勤奖100元/月+高额提成。综合来说，虽然高薪在规模较大的公司中更为常见，但是的基础薪资相比2017年已经有了全面提高。在4年前，小型公司和中型公司分别只有50%和62%的称其基础薪资达到了15元。

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(由总公司财 务计算，暂不计算总公司产生的各用成本) (人员 20-50 人)按照核算利润的 3%提成，或亏损的 1.5%罚款。(由总公司财务 计算。